一是创新能力很强。如果想当老板，之前一定要问自己，你喜欢新鲜事物吗?创新能力强吗?在我看来，创新能力越强，创业成功的可能性就越大，而且最好还能有一些儿童情绪。

　　第二是要看行动主义导向。做任何一件事情，想到了就去做，能够很快地把想法变成行动的人，创业成功的可能性也很大，在我的经验里，至少有70%的把握吧。

　　第三是抗挫折的能力要强。自尊心太强的人，脸皮太薄的人，一被人骂就心潮澎湃，沮丧的情绪无穷无尽，这样的人是做不了老板的。如果你是这样的人，一遇到挫折，就会想得太多，所以你最好不要考虑当老板。当老板会遇到很多意想不到的问题和麻烦，所以抗风险和抗挫折的能力一定要强，别人骂骂没关系，该做什么还做什么，这样你当老板的胜算才会大。

　　当一个成功的老板，这是一个低概率事件，但绝不是没有机会的事情。创业者应该以成功为目标，更应该以成功者的特征作为自己行动的向导，当你掌握了成功需要的条件，你成功的概率自然会提高不少。